被开除后，是否应该立即索要每月15日发放的工资

被开除后应立刻索要工资。被开除后，单位需立即结算工资，依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，解除劳动合同时应一次付清劳动者工资，拖延可能面临法律责任。不及时结算，可能导致单位被追究法律责任，影响单位声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被开除后应要工资。具体操作：1.与单位沟通，要求立即结算；2.若单位拒绝，准备劳动仲裁材料；3.劳动仲裁不成，考虑法院起诉单位。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被开除后索要工资，常见方式为与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与单位沟通协商，无果后考虑劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，协商最快，诉讼成本最高。